Ledelse i lærings- og kompetencerelationer: Ledelse og Medarbejdere 2

Dette fag fokuser på kompetenceudvikling, og hvordan den kan benyttes til at skabe udviklingsmuligheder i virksomheden. Faget skærper din opmærksomhed på lærings- og kompetenceudviklingsprocesser i samspillet mellem ledelse og medarbejdere, og mellem medarbejdere indbyrdes.

Du opnår viden om forskellige perspektiver og teorier til brug for fokusering og forståelse af lærings- og kompetenceudviklingsprocesser. Endvidere får du et indblik i teorier og metoder om udviklingen af menneskelige ressourcer, du lærer at identificere dit eget perspektiv i virksomheden og dets betydning for etiske valg og beslutninger, og du får en forståelse for sammenhængen mellem organisatoriske udviklingsstrategier og strategier for medarbejdernes læring og kompetenceudvikling.

Emner på faget

- Kompetenceudvikling, udvikling af ressourcer, og hvordan disse kan anvendes som ledelses- og styringsredskaber
- Teorier om læring, kompetenceudvikling og HR-koncepter, og hvordan de hænger sammen med virksomhedens visioner, mål og værdier